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Jahr
alle
2025
2024
Zielgruppe:
Personalratsmitglieder
Ergebnis eingrenzen
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Themenbereich
Besondere Fachgebiete
Coaching
Europa-Qualifikation
Formulieren und Präsentieren
Fragen der Fortbildung
Führung
Haushalt
Informationstechnik
Interkulturelle Kompetenz
Internationale Qualifikation
Kommunikation und Kooperation
Methodik und Didaktik
Nachhaltigkeit und Klimaneutralität
New Work
Organisation
Personalentwicklung
Personalmanagement
Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
Recht und Verwaltung
Rechtsetzung
Selbstentwicklung
Sonstiges
Zielgruppe
Alle Bundesbeschäftigten
Anwenderbetreuerinnen und -betreuer
Ausbilderinnen und Ausbilder
Beschafferinnen und Beschaffer
Beschäftigte eines Zuwendungsempfängers
Beschäftigte mit Datenschutzbezug
Beschäftigte mit EU-Bezug
Beschäftigte mit IN-Bezug
Beschäftigte mit interkulturellen Kontakten
Datenschutzbeauftragte
Dozentinnen und Dozenten
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Fortbildungsmanagerinnen und -manager
Führungskräfte
Geheimschutzbeauftragte
Gleichstellungsbeauftragte
Haushälterinnen und Haushälter
IT-Administratorinnen und -Administratoren
IT-Beschafferinnen und -Beschaffer
IT-Mitarbeiterinnen und -Mitarbeiter
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IT-Verantwortliche
Notfallbeauftragte
Öffentlichkeitsarbeiterinnen und -arbeiter
Open-Data-Koordinatorinnen und -Koordinatoren
Organisatorinnen und Organisatoren
Personalentwicklerinnen und Personalentwickler
Personalistinnen und Personalisten
Personalratsmitglieder
Projektbeteiligte
Sabotageschutzbeauftragte
Schwerbehindertenvertreterinnen und -vertreter
Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagement
VS-Verwalterinnen und -Verwalter
Laufbahngruppe
höherer Dienst
gehobener Dienst
mittlerer Dienst
einfacher Dienst
zentrale Veranstaltungsorte
Brühl
Boppard
Berlin
Zeuthen
dezentrale Veranstaltungsorte
Hannover
München
alle Veranstaltungsorte
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Bonn
Boppard
Brühl
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Hannover
München
Zeuthen
in der Regel beim Bedarfsträger
individuell
online
wird noch bekannt gegeben
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26 Treffer
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2000
3000
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Bezeichnung
neuer VT
Lg
Themenbereich
Zielgruppe
PM 240/24
Arbeitszeitrecht
hD, gD
Personalmanagement
Gleichstellungsbeauftragte, Personalistinnen und Personalisten, Personalratsmitglieder, Schwerbehindertenvertreterinnen und -vertreter
PE 300/24
Behördliches Gesundheitsmanagement als Bestandteil der Personalentwicklung
hD, gD, mD
Personalentwicklung
Gleichstellungsbeauftragte, Personalentwicklerinnen und Personalentwickler, Personalistinnen und Personalisten, Personalratsmitglieder, Schwerbehindertenvertreterinnen und -vertreter
PE 350/24
Grenzüberschreitungen am Arbeitsplatz (Mobbing, sexuelle Belästigung) erkennen und bewältigen - Nur als Inhouse-Veranstaltung -
hD, gD, mD, eD
Personalentwicklung
Führungskräfte, Gleichstellungsbeauftragte, Personalistinnen und Personalisten, Personalratsmitglieder, Schwerbehindertenvertreterinnen und -vertreter
PM 450/24
Grundlagen des Personalvertretungsrechts
hD, gD, mD, eD
Personalmanagement
Personalratsmitglieder
PM 460/24
Grundzüge des Arbeits-, Tarif- und Beamtenrechts
hD, gD, mD, eD
Personalmanagement
Gleichstellungsbeauftragte, Personalratsmitglieder, Schwerbehindertenvertreterinnen und -vertreter
PE 220/24
In Personalauswahlverfahren sicher beobachten und bewerten
hD, gD, mD, eD
Personalentwicklung
Gleichstellungsbeauftragte, Personalentwicklerinnen und Personalentwickler, Personalistinnen und Personalisten, Personalratsmitglieder, Schwerbehindertenvertreterinnen und -vertreter
OR 160/24
Personalbedarfsermittlung
hD, gD, mD
Organisation
Organisatorinnen und Organisatoren, Personalentwicklerinnen und Personalentwickler, Personalistinnen und Personalisten, Personalratsmitglieder
PE 323/24
Qualifizierungsprogramm - Betriebliches Eingliederungsmanagement
hD, gD, mD, eD
Personalentwicklung
Gleichstellungsbeauftragte, Personalistinnen und Personalisten, Personalratsmitglieder, Schwerbehindertenvertreterinnen und -vertreter
BF 220/24
Schutz von Personaldaten - Rechtliche Grundlagen
hD, gD, mD
Besondere Fachgebiete
Beschäftigte mit Datenschutzbezug, Datenschutzbeauftragte, Fortbildungsmanagerinnen und -manager, Gleichstellungsbeauftragte, Personalentwicklerinnen und Personalentwickler, Personalistinnen und Personalisten, Personalratsmitglieder, Schwerbehindertenvertreterinnen und -vertreter
PE 316/24
Webinar: Behördliches Gesundheitsmanagement (BGM) als Bestandteil der Personalentwicklung - Erfahrungsaustausch -
hD, gD, mD
Personalentwicklung
Gleichstellungsbeauftragte, Personalentwicklerinnen und Personalentwickler, Personalistinnen und Personalisten, Personalratsmitglieder, Schwerbehindertenvertreterinnen und -vertreter
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